Afin d'aider les étudiants de retour de l'étranger après leurs études à créer des entreprises à Shenzhen et de renforcer la gestion du fonds de subvention et du parc entrepreneurial des étudiants de retour au pays, le bureau municipal des ressources humaines et de la sécurité sociale de Shenzhen a publié des Mesures de gestion du fonds de subvention à l'entrepreneuriat des étudiants étrangers de retour au pays.

Le Bureau municipal des ressources humaines et de la sécurité sociale de Shenzhen et le Bureau municipal des finances de Shenzhen ont publié les Mesures pour la mise en œuvre des allocations de subsistance pour les docteurs nouvellement introduits à Shenzhen.

En 2000, Shenzhen a introduit et mis en œuvre le système d'allocation spéciale du gouvernement municipal de Shenzhen.

Selon la liste de traitement des demandes de subventions pour l'emploi et l'entrepreneuriat publiée par le bureau municipal des ressources humaines et de la sécurité sociale de Shenzhen, les employeurs qui participent à divers programmes de stages pour les jeunes de Hong Kong, Macao et Taïwan organisés par le gouvernement municipal de Shenzhen et qui accueillent de jeunes stagiaires de Hong Kong, Macao et Taïwan peuvent recevoir 1 000 yuans par personne et par mois.